+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Имеют ли право лишить премии беременную

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Имеют ли право лишить премии беременную

Продолжая работу с сайтом taktaktak. Санкт-Петербург трудовые отношения. Работаю на предприятии, нахожусь на 7 месяце беременности. Работодатель второй месяц подряд лишает меня премии. Как вернуть себе премию?

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

И какие у нас все таки черствые люди!!!! Разве это законно?

Лишение премии беременную....!!!! Я В ШОКЕ!!!!

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка. Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте. Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться. Сегодня свой день рождения празднуют пользователей. В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно.

Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера. Информационно-правовая система Форум Обмен документами.

Контакты Войти или Зарегистрироваться. Запомнить на этом компьютере. Главная ИПС Нормативка. Рубрика : Трудовое законодательство Ответов : 8. Танечка [e-mail скрыт] Беларусь, Минск. Оценок нет. Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что:. Идет отправка уведомления Dismantler [e-mail скрыт] Беларусь, Минск. Ударим рускем йозыгом по беспределу правописания!

Страшно — это когда понимаешь, что в каждом человеке есть свой сейф, и ты можешь его открыть…. Зеркало [e-mail скрыт] Беларусь, Минск. Аллегра" [e-mail скрыт] ,. Я не даю консультаций в личных сообщениях. Пожалуйста, все вопросы задавайте на форуме. Порталы для специалистов.

Бухгалтеру Экономисту Юристу. Каждый нормальный HR должен знать об этом инструменте оценки Знаю, а что толку, если в компании мы его не используем Нет, а что это такое? Посмотреть результаты. Вам интересно мнение коллег и руководителя о вашей работе? Да, желательно, не анонимное Да, но только руководителя Да, но только коллег Нет, мне не интересно Посмотреть результаты.

Вы бы хотели, чтобы у вас в компании был персональный рейтинг? Да, это же прикольно Нет, смахивает на социалистическое соревнование У меня уже есть Посмотреть результаты.

Статистика форума. Посмотреть все. Базовая арендная величина 16,90 руб. Бюджет прожиточного минимума ,83 руб. Тарифная ставка 1-го разряда 41,00 руб. Размер МЗП с 1 января текущего года ,00 руб. Индексированная МЗП ,00 руб. Начисленная средняя зарплата по республике 1 ,50 руб. Начисленная средняя зарплата рабочих и служащих 1 ,50 руб. Вы можете выбрать другой город для информера. Наши виджеты!

Контактная информация Блог проекта Политика конфиденциальности Пользовательское соглашение Размещение рекламы. Очень нужна Ваша помощь! С 23 августа я ухожу в декретный отпуск. Директор решила сделать мне гадость и лишить премии и надбавки за июль. Типо наказать меня за то, что я пошла с середины июля в отпуск а не зимой. Заявление на отпуск было написано своевременно. Июль- последний месяц, который берется для расчета декретного.

Просто обидно взять и подарить ей такие деньги просто так!!! Правомерно ли она поступает? Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что: Идет отправка уведомления А что у вас в организации в ЛНПА прописано по поводу оснований для выплаты премий и за что чем мотивирует официально, а не истинная причина, которую Вы подразумеваете руководитель лишает Вас премии?

Xadыщ de Valяй писал а : А что у вас в организации в ЛНПА прописано по поводу оснований для выплаты премий и за что чем мотивирует официально, а не истинная причина, которую Вы подразумеваете руководитель лишает Вас премии? Танечка писал а : Xadыщ de Valяй писал а : А что у вас в организации в ЛНПА прописано по поводу оснований для выплаты премий и за что чем мотивирует официально, а не истинная причина, которую Вы подразумеваете руководитель лишает Вас премии?

И по каким показателям премия выплачивается, а когда не выплачивается? В противном случае, неправомерность действий руководителя с последующим пересчетом размера пособия легко можно будет доказать в суде. Но, как то мало информации, если честно. Xadыщ de Valяй писал а : Танечка писал а : Xadыщ de Valяй писал а : А что у вас в организации в ЛНПА прописано по поводу оснований для выплаты премий и за что чем мотивирует официально, а не истинная причина, которую Вы подразумеваете руководитель лишает Вас премии?

А случаи, в которых она не выплачивается- не указаны. Положении о премировании есть? Приказы о надбавках? Лишить можно за проступок. А для проступка его нужно зафиксировать, стребовать с вас объяснительную, оформить приказом и получить вашу подпись. Подозреваю, что ничего этого не было? Жалуйтесь в инспекцию.

Прошу разъяснить тех, кто сталкивался с подобной проблемой...

Беременность не дает права на наличие какого-либо особого отношения к женщине, ожидающей ребенка. Поэтому если нарушение трудовой дисциплины т. Читайте ст. Размер алиментов, взыскиваемых на несовершеннолетних детей в судебном порядке 1. При отсутствии соглашения об уплате алиментов алименты на несовершеннолетних детей взыскиваются судом с их родителей ежемесячно в размере: на одного ребенка — одной четверти, на двух детей — одной трети, на трех и более детей — половины заработка и или иного дохода родителей.

Вход на сайт

Разместить вакансию. Обратная связь. Вход и регистрация.

Права беременной женщины Беременная женщина в нашей стране имеет достаточно значительное количество прав. Например, женщину в положении не могут сократить с работы, не могут уволить по желанию

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.

Оставили без премии: когда есть смысл спорить 9 января Премии за достижение показателей — частая причина для беспокойства и обид. Все очень рассчитывают на эти выплаты, хотя известно, в отличие от оклада, это не обязательная часть вознаграждения, и работодатель может вполне законно оставить без нее. Но бывают случаи, когда заслуженный бонус удается взыскать через суд.

Беременность и премии

Перейти к содержимому. У вас отключен JavaScript. Некоторые возможности системы не будут работать. Пожалуйста, включите JavaScript для получения доступа ко всем функциям. Отправлено 23 Март -

Регистрация Вход. Ответы Mail. Вопросы - лидеры Регулярно заливают соседи 1 ставка.

Работодатель лишает премии беременную сотрудницу

Советы и мнения экспертов. Часто работодатель оставляет за собой право платить работнику фиксированную зарплату и премию. Я беременна, стою на учете в ЖК, срок — 22 недели. Работодателя устно уведомила о беременности на первом месяце. Деткино — это информационный и торговый портал. Форумы, чаты, совместные покупки и интернет-магазины.

Могут ли беременную лишить премии

Туроператор в наступающем зимнем сезоне делает ставку на максимальное расширение региональных программ, а также на новое качество турпродукта. Блочная полетная программа на авиакомпаниях flydubai и Etihad Airways и новинки сезона. Горнолыжные туры 16 Октября 13:00 Мультитур Новый год в Подмосковье и Средней полосе 17 Октября 11:00 PEGAS Touristik Куба. Кайо Санта Мария, Кайо Коко, Кайо Гильермо 17 Октября 11:00 ПАКС Бали. Новый взгляд 17 Октября 13:00 Мультитур Экскурсионные туры на Новый год в Великий Устюг ВСЕ ВЕБИНАРЫ Ближайшие семинары Москва 11 Октября 11:00 ВЕДИ ГРУПП Путешествие в Словакию - хорошая идея.

Москва 15 Октября 10:00 ВЕДИ ГРУПП Все о путешествии в Израиль.

Могут ли беременную лишить премии Могут ли беременную Имеют ли право меня лишить премии , если я ушла в отпуск по.

Законодательством предусматривается различный порядок предоставления жилья военнослужащим. Военные, которые не были обеспечены жильем по месту службы, могут получить его на протяжении первых трех месяцев службы.

Военнослужащему может быть предоставлено жилье с учетом состояния здоровья, если непрерывная продолжительность его военной службы составляет 10 и более лет. Возникли проблемы с получение жилья.

По поводу усыновления детей. По поводу взыскания алиментов на содержание детей - это тоже это относится к категории бесплатной юридической помощи.

На данный момент, такая услуга действует не во всех отделениях, поэтому рекомендуем заранее ознакомиться с перечнем центров, в которых уже есть штатный адвокат. Для получения консультации соискателю нужно иметь при себе:Хотя сейчас услуга доступна только москвичам и жителям МО, в скором времени штатные адвокаты появятся в каждом МФЦ. Если штатный юрист МФЦ допустил профессиональную ошибку или совершил иное противозаконное действие, соискатель имеет право обжаловать полученную консультацию или иную услугу, путём подачи жалобы.

Тут вы найдёте ответы на многие ваши вопросы или же подчерпнёте полезную информацию. Наша юридическая онлайн-консультация призвана облегчить жизнь простых граждан и существенно сэкономить их деньги.

Первичная онлайн-консультация абсолютно бесплатна. Военный юрист постарается ответить на любые вопросы, и это ничего не будет стоить.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Работодатель и беременная женщина: права и обязанности сторон
Комментарии 2
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. macogenroe

    А еще говорят, что в 2013 году возможен открытый контакт с гуманоидами

  2. conswadli

    Это будет последней каплей.